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山东社科论坛—2014女性人力资源开发与管理暨女性生存与发展国际研讨会征文通知

作者:时间:2014-06-11点击数:

各单位:

2014年是贯彻十八届三中全会精神,落实中国妇女十一大各项任务部署的重要一年。我校将于2014年10月召开2014女性人力资源开发与管理暨女性生存与发展国际研讨会,现将有关会议征文评选主要事宜通知如下(详情见附件):

一、选题指南:

1. 性别平等理论研究

2. 女性与社会发展研究

3. 妇女史研究

4. 女性文化研究

5. 妇女社会工作

6. 女性与法律研究

7. 女性教育研究

8. 女性成才发展规律研究

9. 服务业女性人才培养模式构建研究

10. 服务业女性人力资源软实力提升研究

11. 农村女性劳动力转移的特点及其规律研究

12. 农村女性劳动力转移的原因及对策研究

13. 女性人力资源成长的社会环境研究

14. 女性人力资源文化力提升的对策研究

15. 其他相关主题

二、征文要求:

中英文投稿均可。中文稿投到会务组,中文论文将进行评奖,会议将评选优秀论文一等奖6名、二等奖12名、三等奖18名,并将获奖优秀论文推荐报送山东省社会科学界联合会,参加全省年会评奖,然后集中出版。

英文稿投到北京中经蓝山文化交流有限公司,所有会议录用的英文论文,作为会议文献将由澳大利亚“M&D Forum”以会议论文集的形式出版。本届会议论文将送交国际权威检索机构 CPCI审查收录,ISTP/ISSHP检索。

同时,为了提高论文的被引用度,被本次会议录用论文将全文登录澳大利亚SEI数据库检索,专刊将被发行到世界200余所高校与研究机构。会议录用的论文中文版将由山东女子学院学报择优发表。

三、征文格式

1.论文需中、英文版本,请使用MS Word6.0或以上版本,用电子邮件寄发给组委会。

2.论文应包含:

Abstract (摘要) 、Keywords (关键词)、Introduction (引言)、Text (正文)、Conclusion(结论) 、References (参考文献)

引言中请解析国内外同类研究的现状及存在的问题。

3.论文排版格式样张请到蓝山文化网站下载。请严格按格式样张排版,否则不予审核。

4.投寄论文时请按回执要求附上个人信息。请将参会回执发给会务组。

5.一人一稿(包括第二作者),严禁一稿多投。论文作者最多两位。

三、截止日期:2014年9月20日

四、投稿联系人及邮寄地址:

投稿邮址:lswhnx@163.com

电 话:010—51653779

传 真:010—82284760

网 站:http://www.lanshanwenhua.com

联系人: 邹勇 孙莹 杨丽媛

传真:0531-86526072

五、会务联系人:

赵启鹏 15965639069、0531-86526566

杨 艳 13066012768、0531-86526669

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